P Karakteristik Persentase Responden
Edisi 2002 Edisi 1995 Edisi 1987
1 Jujur 88 88 83
2 Berorientasi ke depan 71 75 62
3 Kompeten 66 63 67
4 Membangkitkan semangat 65 68 58
5 Cerdas 47 40 43
6 Berwawasan adil 42 49 40
7 Berwawasan luas 40 40 37
8 Mendukung 35 41 32
9 Dapat dipercaya 34 33 34
10 Dapat diandalkan 33 32 33
11 Kooperatif 28 28 25
12 Tegas 24 17 27
13 Imajinatif 23 28 34
14 Ambisius 21 13 21
15 Berani 20 29 27
16 Perhatian 20 23 26
17 Dewasa 17 13 23
18 Setia 14 11 11
19 Pengendalian diri 8 5 13
20 Independen 6 5 10
Kouzes dan Posner (2004) melakukan penelitian tentang sifat-sifat yang seharusnya dimiliki oleh para pemimpin. Sejak lebih dari 20 puluh tahun yang lalu mereka melakukan survey pada ribuan eksekutif swasta dan pemerintah. Pertanyaan yang mereka berikan adalah: “Nilai (sifat atau karakter pribadi) seperti apa yang anda cari dan kagumi dari pemimpin anda?”. Alat yang digunakan berupa kuesioner sebanyak lebih dari 75.000 yang disebar di seluruh dunia dan selalu di update secara kontinyu.
Kouzes dan Posner menyatakan bahwa meskipun sering terjadi perubahan peringkat dari tahun ke tahun, namun dari seluruh benua apa yang dicari pada seorang pemimpin akan selalu sama, masuk pada 20 kategori di atas. Kalau dilihat dari persentase maka ada 4 karakteristik penting yang selalu konsisten mendapat persentase lebih dari 50 %, agar orang sudi menuruti seseorang mayoritas pengikut harus percaya bahwa pemimpinnya: 1) jujur; 2) berorientasi (future oriented) , 3) kompeten, dan 4) membengkitkan semangat. Keempat karakter inilah yang sering muncul dan membuktikan bahwa peminpin yang berkualitas harus memiliki 4 karakter tersebut
Tidak ada komentar:
Posting Komentar